最近不想加班的只有标准的5天8小时，半年前公司发出了通知。内容是，根据生产的需要，每个员工每天加班2小时，当时我们同意签字，但是最近2个月加班很少，上个月1小时也没有加班。本月安排加班的时候，因为别的事情不想加班是合法的吗？以前同事没有加班所以被记录了

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