在施工现场，脚手架上的夹子断裂脱落，导致颈椎骨折。现在在医院治疗。是否可以视为工伤？我们应该如何索赔？
工伤赔偿
2022-09-21 10:59
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共3位律师解答
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颈椎骨折工伤具体赔偿如下：
1、21个月的本人工资的一次性伤残补助金；
2、保留劳动关系，退出劳动岗位；
3、按照本人工资的75%每月支付伤残津贴，直到办理退休手续。
4、如果解除劳动关系的，还应当得到一次性伤残医疗补助金和一次性就业补助金 -
你好，建议先申请工伤认定，再做劳动能力等级鉴定
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工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤，应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定，向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。
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