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2015年2月发生交通事故,住院结束后支付住院期间的医疗费、生活费和过劳费,2018年1月进行了障碍鉴定,结果出来了。法院至今没有开庭审理。是否需要重新起诉,诉讼时效是多少?

诉讼 2022-10-24 14:45 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动争议诉讼时效期间

    (1)一般规定(适用劳动者和用人单位):根据劳动合同法第五十条规定,当事人对仲裁终局案件以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。

    (2)特殊情形:仲裁终局案件,依据为劳动合同法第四十七条、第四十八条和第四十九条。
    劳动者:对于仲裁终局案件裁决不服的,劳动者可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
    用人单位:用人单位若对裁决不服,则必须先自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。若法院裁定撤销,对于该撤销裁定不满,可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
    综上所述,劳动合同的仲裁时效期间一般为一年,自当事人知道或者应当知道劳动权利被侵犯之日起计算;劳动诉讼时效期间为十五日,自当事人收到仲裁裁决书之日起算。
  • 对于交通事故,如果涉及到人身伤害的,诉讼时效是一年,如果没有的,是两年。从交通事故调解总结后第二天开始计算,对于二00四年五月一日后的交通事故,可以不经过调解直接起诉
  • 一般来讲,自愿达成的赔偿协议应具有法律约束力,各方应当自觉履行。达成交通事故赔偿协议后,如果有如下情形,受害人可否再次起诉要求赔偿
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