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公司要求员工卖酒，但员工未卖出去。现在要求以扣除工资的方式，支付卖酒的费用。请问，合法吗？

劳动纠纷 2022-11-22 11:44 人浏览

共3位律师解答

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

平台法律顾问团队
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2022-11-22 11:40

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只要拿到经营许可证，即使没有实体店，卖酒也不会违法。若无相应许可证，则可能构成非法经营罪，一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金。
法律依据：《刑法》第二百二十五条
违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
（一）未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；
（二）买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；
（三）未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；
（四）其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

劳动纠纷律师团队
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2022-11-22 11:42

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个人卖酒无论多少瓶都属于违法行为。国家对酒类生产、经营都有严格的管理，即可凭卫生许可证、营业执照、税务登记证等证件材料，到商务局办理酒类许可证和备案登记证。酒类销售企业未办理酒类销售许可或进行备案的经营者，将处以最高3万元的罚款。
法律依据：《酒类流通管理办法》第六条
从事酒类批发、零售的单位或个人（以下统称酒类经营者）应当在取得营业执照后60日内，按属地管理原则，向登记注册地工商行政管理部门的同级商务主管部门办理备案登记。

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2022-11-22 11:44

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