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事业单位教师判处缓刑会被开除公职吗

其他 2022-11-23 10:36 人浏览
共3位律师解答
  • 判缓刑是否开除公职要根据情况确定,具体如下:  如果是事业编制人员,判处徒刑才会开除公职,缓刑不会开除,如果是公务员,只要是被判处刑罚就会开除公职。  
    一、国企干部被判刑开除的法律依据:;



      根据《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定:被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。



      
    二、事业单位人员被判刑开除公职的

  • 如果教师是由于符合被判处三年以下有期徒刑等缓刑条件而判缓刑的,会被开除公职。因为对于受到剥夺政治权利或者因故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的教师,不能取得教师资格;已经取得教师资格的,也会丧失教师资格。
    法律依据:《中华人民共和国教师法》第十四条
    受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不能取得教师资格;已经取得教师资格的,丧失教师资格。
    《中华人民共和国刑法》第七十二条
    对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
    (一)犯罪情节较轻;
    (二)有悔罪表现;
    (三)没有再犯罪的危险;
    (四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
    宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。

  •   不会。判处徒刑才会开除公职,缓刑不会开除,公务员只要是刑罚就要开除公职。



      事业单位人员被判刑开除公职(解除合同)的法律依据:



      《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》国办发〔2002〕35号中第
    六、规范解聘辞聘制度:受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同:
    (五)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,或者被劳动教养的。



      依据以上规定,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。无须经济补偿。



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