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退休涨工资何时补发相关规定是怎样的

讨薪 2022-12-17 15:52 人浏览
共3位律师解答
  • 退休涨工资规定:
    1、办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员都可涨;
    2、涨的幅度为人均基本养老金的5%左右;
    3、中央财政予以适当补助。
    法律依据:
    《人力资源社会保障部财政部关于2019年调整退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2019〕24号)第一条
    调整范围。
    2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
    第二条
    调整水平。总体调整水平按照2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。

    第四条
    资金来源。调整基本养老金所需资金,参加企业职工基本养老保险的从企业职工基本养老保险基金中列支,参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。
    对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位,中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的,调整所需资金由原渠道解决。
  • 退休工人涨工资的最新消息是:退休工人涨工资将会采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,主要适用于2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

    法律依据:

    《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第
    一、二项

    全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

    (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
  • 江苏退休中人的工资补发时间一般是每年的上半年。退休人员基本养老金调整,与固定额、缴费年限、本人基本养老金挂钩。固定额部分退休人员每人每月增加34元。本人缴费年限15年及15年以下的部分,缴费年限每满1年,每月增加
    1.7元;15年以上至25年以下的部分,25年以上部分,每满1年,每月增加
    3.9元。法律依据:江苏退休中人的工资补发时间一般是每年的上半年。退休人员基本养老金调整,与固定额、缴费年限、本人基本养老金挂钩。固定额部分退休人员每人每月增加34元。本人缴费年限15年及15年以下的部分,缴费年限每满1年,每月增加
    1.7元;15年以上至25年以下的部分,25年以上部分,每满1年,每月增加
    3.9元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
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