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退休人员怎么发放企业年金

其他 2022-12-29 08:54 人浏览
共3位律师解答
  • 职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金,也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品,依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。

    法律依据:


    《企业年金办法》第二十四条 



    符合下列条件之一的,可以领取企业年金:


    (一)职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金,也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品,依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权;

    (二)出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金,可以根据本人要求一次性支付给本人;

    (三)职工或者退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额可以继承。


    第二十五条 未达到上述企业年金领取条件之一的,不得从企业年金个人账户中提前提取资金。
  • 企业年金退休后的计算:企业年金=(个人缴费+企业缴费)×缴费年限。企业年金是一种强制储蓄的养老金,一般在退休前不能随便领取。职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金。
    法律依据:《企业年金办法》第二十四条
    符合下列条件之一的,可以领取企业年金:
    (一)职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金,也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品,依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权;
    (二)出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金,可以根据本人要求一次性支付给本人;
    (三)职工或者退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额可以继承。
  • 国企职工退休后年金的发放方式如下:
    倡导按月领取,有利于发挥企业年金长期养老保险的作用;允许分次领取,有利于退休人员根据本人企业年金个人账户资金额,结合企业年金个人所得税政策和自己的需要,选择合适的领取次数;保留了一次性领取方式,更加人性化,给予退休人员更多选择。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动法》第二条规定,本规定适用于在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。
    国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本规定执行。
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