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假期兼职签合同后不想做,违约要交违约金。如果她不想辞职,她以我签合同为由说是我的问题,不付工资怎么办?

合同违约纠纷 2023-05-27 15:10 人浏览
共3位律师解答
  • 按照你们合同约定进行处理,如果协商不成,诉讼解决
  • 你好!双方协商约定处理。协商不成的向劳动局投诉或申请劳动仲裁
  • 兼职合同有违约金是违法的,签了劳动合同一般不需要支付违约金,一般劳动者在辞职一般不需要支付违约金,一般劳动者在签订劳动合同以后,不管有无固定期限,都可以进行解除劳务合同。
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同。除服务期和违反竞业限制的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
    法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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