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公司一个月内没有申请工伤认定,一个月后我自己去申请还有效吗?

工伤索赔 2023-05-30 22:50 人浏览
共3位律师解答
  • 法律分析:用人单位没有在一个月内申请工伤认定的,自一个月起至申请工伤认定前,发生的工伤保险待遇由用人单位支付。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
    第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
    工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
    第三十七条 职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:
    (一)故意犯罪;
    (二)醉酒或者吸毒;
    (三)自残或者自杀;
    (四)法律、行政法规规定的其他情形。
  • 申请工伤认定,有以下情形的,不受理:工伤认定超过申请时效,无正当理由;工伤认定申请未能提交充分资料,规定时间内未能做出补正的;不属于某一社保部门的管辖范围;其他。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
    法律依据:《工伤保险条例》第十七条
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
  • 当事人申请工伤认定,一个多月后还没出结果是合法的。对于受理事实清楚、权利义务明确的申请,社会保险行政部门应当在15日内作出工伤认定的决定;而一般情况下,应当自受理工伤认定申请之日起的60日内作出工伤认定的决定。
    法律依据:《工伤保险条例》第二十条
    社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
    社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。
    社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
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