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前公司欠缴社保，不办理减员。导致后公司无法缴纳社保

社会保险 2023-06-11 13:40 人浏览

共3位律师解答

因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议，应由社保管理部门解决处理。

法律快车咨询顾问

2023-06-11 13:37

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法律分析：公司欠缴社保可以到当地劳动监察大队进行投诉，要求公司补缴社保。用人单位未办理社保登记或者欠缴保险费的，社保机构有权对其进行处罚。未缴或者欠缴社会保险费的用人单位，可能会被采取强制措施。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

平台法律顾问团队
官方

2023-06-11 13:38

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如果原单位没有给你减员，社保自己是缴纳不了的。这时候，职工可以到原单位所在地的劳动监察部门投诉，如果因为原公司的原因，导致了社保出现断缴，能够向原单位追缴已漏缴的社保费用，并要求原单位及时处理，转出各项社保关系的手续，给职工造成的损失，职工有权请求劳动仲裁，要求原单位进行补偿。

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2023-06-11 13:40

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