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私车公用发生交通事故该如何赔偿

交通事故赔偿 2023-07-28 07:50 人浏览

共3位律师解答

私车公用发生交通事故该应该由用人单位承担责任，职工在此事故中有责任的，应当承担连带赔偿责任。即使不是私车公用的，用人单位的职工在执行任务的时候，造成他人损失的，也是由用人单位担责。

法律依据：
《民法典》第一千一百九十一条
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

法律快车咨询顾问

2023-07-28 07:48

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在私车公用期间发生交通事故的，一般应该由用人单位承担责任。但职工有过意或者重大过失的，则也要担责，并且单位担责后可向其追责。即使不是私车公用的，用人单位的职工在执行任务的时候，造成他人损失的，一般也是由用人单位担责。
法律依据：《民法典》第一千一百九十一条
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

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2023-07-28 07:48

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私车公用发生交通事故的赔偿：合法私车公用行为无论发生何种损失，其损失在工伤赔偿和保险赔偿后的剩余部分，最终由接受车辆服务的单位买单。但是如果“私车公用”者存在过错，如职工无证驾驶、醉酒驾驶等行为造成同乘人员或者三者损失，应当与雇主承担连带赔偿责任。
雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十一条
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

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2023-07-28 07:50

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