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骨折算是十级伤残吗?

工伤索赔 2023-08-18 10:11 人浏览
共3位律师解答
  • 骨折一般都能达到十级伤残标准,但是还是需要经过专业的鉴定机构鉴定后才能得出确切结论。按照伤残鉴定标准的规定,骨折有可能是十级伤残,有可能更高,但也可能评不上。一般来说骨折如果在康复之后对于当事人以后的生活没有什么大的妨碍的话,那么大部分会被认定为十级伤残。法律依据:《伤残鉴定标准》第二条
    十级评定:
    1、一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;
    2、除拇指外,余3~4指末节缺失;
    3、身体各部位骨折愈合后无功能障碍;
    4、有骨折;
    5、关节功能丧失;
    6、末节离断。
  • 根据伤残鉴定标准的有关规定,一般情况下,骨折都能达到十级的伤残,但是也有经过鉴定后确定,以下骨折是确定属于十级伤残的。一、胸椎或腰椎一椎体三分之一以上压缩下骨折。二、颈椎或者腰椎畸形愈合,颈部或者腰部活动度丧失10%以上。三、其他骨折如果愈合后无功能障碍或轻度功能障碍也属于十级伤残。
    法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》
    第二十五条  设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
    设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
  • 法律分析:一般情况下,骨折都达到十级伤残的标准的,但是还是要经过鉴定机构鉴定后才能确定,有可能是十级伤残,有可能更高,但也可能评不上。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
    第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
    工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
    第三十七条 职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:
    (一)故意犯罪;
    (二)醉酒或者吸毒;
    (三)自残或者自杀;
    (四)法律、行政法规规定的其他情形。
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