假期校长强制要求参加活动，合法吗？

相关知识推荐

• 周末学校组织的活动强制学生参加活动是否合理
  您好，建议协商解决

  凉山州律师

  人看过
  

  342人咨询过

  去咨询

• 学校强制补课合法吗

  学校强制补课属于违法行为。根据相关法律规定，补课是指学生因为病假、事假或公假耽误正常上课，而造成了缺课现象之后，需要进行

  诉讼

  人看过
  
• 医学院校强制要求暑假期间进行实习活动违法吗？应在何处举报
  您好根据您的描述教育局咨询处理

  郑登卿律师

  人看过
  

  18551人咨询过

  去咨询

• 强制加班合法吗

  强制加班不合法。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。用人单位强制加

  劳动法

  人看过
  

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 工资不发的你们处理吗。安庆新能源空调厂乐京工资没有发
  劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

  合肥法律问答顾问律师

  人看过
  

  233人咨询过

  去咨询

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 你好在吗，我是做衣服加工的，工厂欠我们加工费不给，现在老板已
  只要你有证据，可以依法起诉对方，要求支付加工费。

  黄自家律师

  人看过
  

  1814人咨询过

  去咨询

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 环卫工人拖欠工资应该去哪里投诉？
  拖欠工资去劳动保障行政部门投诉，但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争

  淮北法律问答顾问律师

  人看过
  

  156人咨询过

  去咨询

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 工地拖欠工资没有合同没有欠条怎么办？
  一、工人工资拖欠不给怎么办1、工人工资拖欠不给的处理方式如下：（1）可以到当地劳动局劳动监察投诉；（

  淮南法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过