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我想咨询一下，劳动合同纠纷庭审流程是怎样的？

劳动合同纠纷 2023-12-06 00:20 人浏览

共3位律师解答

劳动合同纠纷的起诉程序：先起诉。人民法院收到起诉状或者口头起诉后，审查认为符合起诉条件的，应当立案，并通知当事人。向被告发送起诉状副本，组成合议庭，开展调查或委托调查，通知当事人参加诉讼。
然后开庭审理。最后依法做出判决。法律依据：《民事诉讼法》第一百二十条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。
对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人。
第一百三十六条
人民法院审理民事案件，应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。
第一百四十八条
人民法院对公开审理或者不公开审理的案件，一律公开宣告判决。当庭宣判的，应当在十日内发送判决书；定期宣判的，宣判后立即发给判决书。

法律快车咨询顾问

2023-12-06 00:17

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合同纠纷庭审流程注意以下事项：
1、开庭审理前，书记员应当查明当事人和其他诉讼参与人是否到庭，宣布法庭纪律；
2、判决前能够调解的，还可以进行调解；
3、法庭辩论按照原告、被告、第三人的顺序进行。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十一条法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十一条
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十一条
法庭辩论按照下列顺序进行：
（一）原告及其诉讼代理人发言；
（二）被告及其诉讼代理人答辩；
（三）第三人及其诉讼代理人发言或者答辩；
（四）互相辩论。法庭辩论终结，由审判长按照原告、被告、第三人的先后顺序征询各方最后意见。

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2023-12-06 00:18

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合同纠纷庭审流程注意以下事项：
1、开庭审理前，书记员应当查明当事人和其他诉讼参与人是否到庭，宣布法庭纪律；
2、判决前能够调解的，还可以进行调解；
3、法庭辩论按照原告、被告、第三人的顺序进行。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十一条
法庭辩论按照下列顺序进行：
（一）原告及其诉讼代理人发言；
（二）被告及其诉讼代理人答辩；
（三）第三人及其诉讼代理人发言或者答辩；
（四）互相辩论。法庭辩论终结，由审判长按照原告、被告、第三人的先后顺序征询各方最后意见。

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2023-12-06 00:20

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