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没有与公司签订劳动合同，其他考勤记录那些表全在公司那，没有工卡那些，只有每天在公司座位上拍的照片，能证明劳动关系吗！

其他 2023-12-27 09:22 人浏览

共3位律师解答

没有合同确认劳动关系的方式是：可以通过考勤卡、工资发放记录、社会保险记录等举证确认，同时在和用人单位日常交涉的过程中可以进行录音录像，以证明双方劳动事实的发生。法律依据：《关于确定劳动关系有关事项的通知》第二条
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
（一）工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；
（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；
（四）考勤记录；其他劳动者的证言等。

综合律师团队
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2023-12-27 09:20

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可以
“可以证明,而且用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可,参照下列凭证:
1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
4、考勤记录;
5、其他劳动者的证言等。”

平台特邀律师
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2023-12-27 09:20

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无法证明劳动关系。
需要出示与企业签订劳动合同，若没有劳动合同可以注意搜集存在事实劳动关系的证据，如工牌，考勤表，工服，打卡记录，工资卡流水，工资条等以证明存在劳动关系。

法律快车咨询顾问

2023-12-27 09:22

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