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你好,自己全交职工社保还是灵活就业交性价比?

其他 2024-01-14 00:50 人浏览
共3位律师解答
  • 灵活就业交社保,一般来说60%或者100%这两个档次要好一些,根据自己的经济情况,100%缴纳比较多的。灵活就业,职业概念,也被称为灵活用工,它们分别是从劳动者和用人主体角度来描述劳动力市场灵活性的两个名词。因其灵活、弹性、非传统,亦被称为非正规就业。相关法律规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
  • 灵活就业社保和职工社保的区别如下:1、参加的险种不同:灵活就业人员:社保只参加养老保险和医疗保险,部分地区可参加失业保险。在职职工:在职职工参加的社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险,就是我们常说的“五险”。2、缴费基数不同:灵活就业人员:按上年全省在岗职工月平均工资的40%-100%为缴费基数。在职职工:按本人上年度月平均工资为缴费基数。3、缴费比例不同:灵活就业人员:养老保险缴费比例为20%,医疗保险缴费以当地上年度城镇在岗职工月平均工资的80%为基数,按4.2%或8%比例缴纳基本医疗保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法全文》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专用,任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹,具体时间、步骤由国务院规定。
  • 灵活就业人员通常有两种参保方式。一是以灵活就业人员身份自己缴纳职工社保,通常包括职工养老保险和职工医疗保险,待遇与在职职工相同,不过需要自己负担所有费用,经济压力比较大。以职工养老保险为例,在职职工个人缴费比例一般是缴费基数的8%,单位缴费比例是20%;灵活就业人员缴费比例一般是20%,部分地区的比例还会更高一些。二是参加城乡居民社保,包括居民养老保险和居民医疗保险,虽然缴费标准低,但同时社保待遇也比职工社保要低很多。目前,各地的居民养老保险有多个缴费档次,通常在几百元到几千元不等,大家可以自主选择,按年缴费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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