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公司因为员工宿舍抽烟，罚款1000元

行政处罚 2024-06-07 20:28 人浏览

共3位律师解答

公司因员工宿舍抽烟罚款是不合法的。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，公司没有罚款权。如果员工在工厂宿舍抽烟违反了相关规章制度，公司可以依据规章制度进行处罚，但不能直接罚款。如果公司因此克扣员工工资，员工可以向劳动行政部门投诉处理，维护自己的合法权益。

平台法律顾问团队
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2024-06-07 20:25

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如果公司因员工宿舍抽烟罚款，员工可以通过以下途径维权：首先，可以向公司提出异议，要求公司撤销罚款决定；其次，如果公司不予理会，员工可以向劳动行政部门投诉，要求处理；最后，如果员工认为自己的权益受到严重侵害，还可以选择通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或提起诉讼。

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2024-06-07 20:26

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员工宿舍抽烟本身并不直接违反劳动法，但可能违反了公司的规章制度或宿舍管理规定。公司应制定明确的宿舍管理规定，禁止在宿舍内抽烟，并加强宣传教育，提高员工的安全意识和法律意识。同时，公司可以设立专门的吸烟区域，以满足员工的吸烟需求，并加强监管，确保规定得到有效执行。

行政纠纷律师团队
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2024-06-07 20:28

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