与公司签订了一年劳动合同，现在公司突然不让我干了，我索要赔偿，他们就要给我调岗降工资我该怎么办？
调岗降职降薪
2024-06-15 02:38
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共3位律师解答
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公司无故调岗降薪违法，可以先协商，协商不成可向劳动行政部门举报。依据《劳动合同法》，用人单位与劳动者应全面履行劳动合同义务，调岗降薪属于对原劳动合同的变更，需双方协商一致并采用书面形式。如不及时处理，可能影响劳动者权益。
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对公司调岗降薪，可协商解决，或向劳动行政部门举报。选择处理方式时，应考虑个人职业规划、合同条款及法律保障等因素，选择最有利于维护自身权益的方式。
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公司调岗降薪违法。处理方式：1. 与公司协商，要求恢复原岗位和薪资；2. 协商不成，向劳动行政部门举报；3. 保留证据，必要时寻求法律援助，通过法律途径维权。
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