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你好,五险一金是什么

其他 2024-06-16 20:02 人浏览
共3位律师解答
  • 五险一金包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险及住房公积金。这是法定福利,保障员工权益。若公司未缴纳或缴纳不全,建议及时咨询律师。
  • 五险一金的缴纳是企业和员工共同的责任。常见处理方式包括:查询社保缴纳记录、向企业提出补缴要求、向劳动监察部门投诉等。选择处理方式时,应综合考虑证据充分性、企业态度和自身需求。
  • 具体操作上,员工可登录社保网站查询缴纳记录,发现缺失可向企业提出补缴要求。若企业拒绝,员工可向劳动监察部门投诉,并提供相关证据。若涉及法律纠纷,员工可寻求律师帮助,通过法律途径维护自身权益。同时,员工应保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以备不时之需。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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