问答详情

离职协议签署完毕后,员工需要经过多长时间方可离开公司?

劳动合同纠纷 2024-06-17 16:30 人浏览
共3位律师解答
  • 离职后离开公司时间视情况而定,可能马上离开、等待三十天或赔偿损失后离开。根据《劳动合同法》相关规定,若用人单位存在违法情况,员工可立即解除劳动关系并要求补偿;若提前30天提出书面离职,则无需批准即可离职;若未提前通知且用人单位无违法情况,则直接离职可能构成违法,需承担相应损失。
  • 离职后离开公司的时间取决于具体情况。如用人单位违法,可立即离职;如提前30天书面通知,则到期离职;如未提前通知且用人单位无违法,需协商或承担损失后离职。选择不同方式时需综合考虑自身权益和法律责任。
  • 离职后离开公司时间因情况不同而异。用人单位违法可立即走;提前30天通知则到期走;否则需协商或赔损失。具体操作:1. 确认用人单位是否存在违法行为;2. 如无违法行为,提前30天提交书面离职申请;3. 如未提前通知,与用人单位协商离职日期及损失赔偿事宜。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台临汾律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中