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工作环境噪音大,但是领导不让戴耳塞,并罚款

行政处罚 2024-06-26 19:54 人浏览
共3位律师解答
  • 如果领导坚持不让戴耳塞,你可以首先尝试与领导进行沟通,解释噪音对你工作和个人健康的影响。如果沟通无果,你可以向公司的上级或人力资源部门反映情况,并寻求他们的帮助。同时,你也可以考虑向当地的环保部门或公安部门投诉,以维护自己的合法权益。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十八条,制造噪声干扰他人正常生活的行为是违法的。
  • 如果你因为戴耳塞被罚款,首先确认罚款的合理性。如果认为罚款不合理,可以向公司提出申诉,并提供相关证据支持。如果公司不予处理或处理不公,可以向劳动仲裁部门或法院提起诉讼。同时,也可以向当地环保部门或公安部门反映情况,以维护自己的权益。
  • 要收集证据来证明噪音对你的影响,可以记录噪音发生的时间、频率和强度,并尽量保存相关录音或视频资料。同时,可以寻求医生或专业机构的帮助,进行健康检查或评估,以证明噪音对你的健康造成了影响。这些证据将有助于你维护自己的权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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