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不交社保不签合同

社会保险 2024-06-26 20:22 人浏览
共3位律师解答
  • 不交社保不签合同,员工维权的方式有多种。首先,员工可以依据《劳动合同法》要求单位签订劳动合同,并补缴社保。如果单位拒绝,员工可以向劳动监察部门投诉,要求单位承担相应责任。同时,员工还可以选择通过劳动仲裁或诉讼的方式,维护自己的合法权益。
  • 员工维权步骤包括:1. 与单位沟通,要求签订合同并补缴社保。2. 如单位拒绝,向劳动监察部门投诉,提交相关证据。3. 劳动监察部门调查后,会责令单位改正并给予处罚。4. 单位仍不改正,员工可申请劳动仲裁或诉讼。
  • 员工在维权过程中需注意:1. 收集并保存好与单位存在劳动关系的证据,如工资条、工作证等。2. 了解相关法律法规,明确自己的权益和维权途径。3. 保持冷静,避免与单位发生激烈冲突,通过合法途径解决问题。
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