问答详情

试用期不满一个月离职，刚刚好试用期碰到五一假期有工资吗

讨薪 2024-06-27 12:48 人浏览
共3位律师解答
  • 试用期离职有工资，且试用期工资受法律保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者在试用期的工资有明确的规定，不得低于一定标准。若用人单位不支付试用期工资，劳动者有权向劳动监察部门投诉，并可能获得加付的赔偿金。若不及时处理，用人单位可能面临法律制裁和声誉损害。
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
    推荐

    2024-06-27 12:45

    咨询我

  • 试用期离职，常见的处理方式是与单位协商工资支付事宜。如果协商无果，可以选择向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择处理方式时应考虑效率和成本，一般建议先尝试友好协商，如无果再考虑法律途径。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2024-06-27 12:46

    咨询我

  • 试用期离职有工资。具体操作：1. 与用人单位协商，明确工资支付情况；2. 如协商不成，收集证据，如工作记录、合同等；3. 向劳动监察部门投诉，并提交相关证据；4. 等待劳动监察部门处理，必要时可寻求法律援助或提起诉讼。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2024-06-27 12:48

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台咸宁律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律问答 > 湖北问答 > 咸宁问答 > 咸宁讨薪问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟