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公司解散老板不肯赔偿员工起诉要钱吗

劳动合同纠纷 2024-06-29 15:16 人浏览

共3位律师解答

公司解散后，员工有权按照工作年限获得赔偿，每工作一年应支付一个月的工资作为补偿。依据《劳动合同法》相关规定，如公司未按时支付补偿，员工可寻求法律途径解决，包括起诉公司。

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2024-06-29 15:13

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员工在公司解散后的赔偿问题，可以通过与公司协商或申请劳动仲裁来解决。若公司同意依法赔偿，员工可得到经济补偿；若协商无果，员工可选择向劳动仲裁机构寻求帮助。整个过程中，员工应了解自身权益并保留相关证据。

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2024-06-29 15:14

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对于公司解散却不赔偿的情况，员工首先应尝试与公司协商。如协商无果，可申请劳动仲裁。若对仲裁结果不满，员工可向法院提起诉讼，要求公司支付赔偿金。在此过程中，员工需保留劳动合同、工资单等相关证据以维护自身权益。根据《劳动合同法》规定，公司无合法理由解雇员工必须支付赔偿金。

劳动纠纷律师团队
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2024-06-29 15:16

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