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就今年6.24毕业了实习期也到了我不想去幼儿园了然后园长威胁我我害怕我六月份的工资不发

讨薪 2024-06-29 15:16 人浏览
共3位律师解答
  • 面对园长的威胁,如果涉及到人身安全或财产安全的紧急情况,你可以直接报警。但针对不发工资的问题,首先建议通过合法途径解决,如向当地劳动局劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果园长的威胁行为构成违法,如恐吓、敲诈等,也可以报警处理。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条,用人单位拖欠工资,劳动者可以依法申请支付令。
  • 如果园长不发工资,你可以收集以下证据:1. 劳动合同或实习协议,证明你与幼儿园存在劳动关系或实习关系;2. 工资条或银行转账记录,证明你应得的工资数额;3. 与园长的沟通记录,如短信、邮件等,证明园长威胁不发工资的事实;4. 同事或证人的证言,证明你的工作情况和工资发放情况。这些证据将有助于你维护自己的权益。
  • 申请劳动仲裁的流程包括:1. 提交书面仲裁申请,包括个人基本信息、仲裁请求和事实理由等;2. 劳动争议仲裁委员会在收到申请后五日内,如符合受理条件将受理;3. 仲裁委员会在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人;4. 等待开庭并参加裁决。如仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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