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工作三天半旷工一天有工资吗

讨薪 2024-06-29 20:24 人浏览
共3位律师解答
  • 关于旷工一天是否影响工资,根据《中华人民共和国劳动合同法》,工资支付应遵循合同约定,旷工可能会导致当天工资被扣除或按公司规定处理。关键在于公司是否有相关规定以及劳动合同中是否有明确条款。长期或频繁旷工可能面临公司纪律处分甚至解雇。
  • 针对旷工一天,公司可能会按照制度扣除当天工资,或者给予相应的警告和纪律处分。具体处理方式应参照公司制度和劳动合同的规定。如果公司规定不明确,建议与雇主沟通协商。
  • 旷工一天后是否还有工资,需结合实际情况分析。首先查看劳动合同中关于工资支付的条款;其次,如果被开除,应确保按实际出勤结算工资;最后,如果因旷工造成经济损失,需依法承担责任,但单位在扣除工资时需遵守法律规定。
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