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你好我从一家公司上班面试应聘的时候是前台这干了得有一个月了完事叫我转岗变成剪辑不转岗就辞退我这种该怎么处理

调岗降职降薪 2024-06-30 14:16 人浏览

共3位律师解答

您的情况可能涉及劳动合同变更。根据《中华人民共和国劳动合同法》，若岗位调整属于劳动合同重大变更且未与您协商一致，公司不能单方面强制转岗或解雇。如不及时处理，可能导致您的权益受损，建议与公司沟通或寻求法律援助。

平台法律顾问团队
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2024-06-30 14:13

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针对您的情况，可以与公司协商，表达个人意见和考虑；若协商无果，可保留证据并向劳动仲裁部门投诉。选择处理方式时应考虑个人职业规划、公司态度和法律法规。

平台特邀律师
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2024-06-30 14:14

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1. 与公司沟通，明确表达不愿意转岗的立场，并了解转岗的具体原因。
2. 如公司坚持转岗，可咨询律师或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
3. 保留所有与公司的沟通记录和转岗通知等相关证据，以备不时之需。

法律快车咨询顾问

2024-06-30 14:16

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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