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我是81年被单位招入，但是农村户口劳动部门一直没有批。到了94年被以失土农民招入合同工，劳动部门也批出了，问94年前的工龄可以算吗？

其他 2024-07-03 01:50 人浏览

共3位律师解答

关于您的情况，工龄计算涉及您的合法权益。根据劳动法相关规定，劳动关系的建立不仅依赖于书面合同，还包括实际用工。您在81年招入后即使没有书面合同，但如果存在实际用工，那么该段时间应计入工龄。劳动部门未批准不影响工龄的计算。如遇到不认可的情况，您可以依法申诉至相关部门，维护自己的工龄权益。

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2024-07-03 01:47

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针对您的工龄问题，您可以通过与单位沟通协商、提起劳动仲裁或诉讼等途径解决。建议您先尝试与单位沟通，寻求合理解决方案；若单位不积极配合，您可以考虑提起劳动仲裁；如仲裁结果仍不能满足您的需求，您可以选择诉讼途径。

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2024-07-03 01:48

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关于工龄的计算，您可以按照以下步骤操作：首先，向所在单位提交申请，并提供相关的证明材料；然后，由单位审核您的职工原始档案；如果单位无法处理或审核结果不满意，您可以携带档案到参保所在地的社保经办机构进行再次审核；最后，根据审核结果确定您的工龄，并进行相应的调整。您的工龄应该包括94年前的时段。

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2024-07-03 01:50

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