2024年在试用期阶段被辞退，是否享有相应的赔偿？
无故辞退
2024-07-03 12:54
人浏览
共3位律师解答
-
关于试用期被解雇是否享有赔偿的问题，需结合具体情况依据《劳动合同法》的相关条款进行分析。若劳动者在试用期间因不符合录用条件、严重违反公司规定等行为被解雇，通常情况下不会享有经济补偿。但如果解雇原因不属于上述情形，则可能涉及赔偿事宜。
-
针对试用期被解雇是否需支付赔偿的问题，处理方式因具体情况而异。如果解雇符合《劳动合同法》第三十九条规定的情形，如表现不佳或不符合岗位需求，则通常不需要支付经济补偿。其他情况如合同违约等，可能需要支付经济补偿或通过协商、调解解决争议。
-
试用期解雇是否享有赔偿需视具体情况而定。若因个人表现不佳、违反公司规定等原因被解雇，一般不会有赔偿。但若是因为公司方面的原因，如经济困难等，则需按照法律规定给予劳动者相应的经济补偿。在处理时，可以与用人单位协商，并保留相关证据以备不时之需，如有需要还可以申请劳动仲裁。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台湛江律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
试用期辞退需要提前通知吗
不管是试用期还是正式的员工，都应当保护劳动者的权益，关于解除合同的情况，应当事先通知。那么，试用期辞
试用期人看过
-
试用期因伤被辞退，是否享有补偿？试用期因伤被辞退有补偿。处理方式一：要求继续履行劳动合同，用人单位应遵守；处理方式二：如不要求继续履
海北州律师
人看过
190人咨询过
去咨询 -
试用期被辞退劳动仲裁申请书范文
试用期被辞退劳动仲裁申请书范文
#律师动态人看过 -
试用期辞退用不用代通知金
01:16
人已看 -
试用期结束被辞退公司扣工资
现在进入一家新公司进行工作的时候，一般都是需要先度过试用期的，试用期也是公司确定员工是否适合工作岗位
辞退人看过
-
案析试用期内辞退员工的限制
核心内容：用人单位在试用期内辞退员工，除应具备的法定辞退劳动者的情形外，还应当向劳动者说明辞退理由。
辞退人看过
-
我试用期结束被公司辞退，是否有权获得赔偿？试用期公司如果是因劳动者不符合录用条件而辞退劳动者的，用人单位不需要支付赔偿金，也就没有赔偿。如果用
萍乡律师
人看过
357人咨询过
去咨询 -
试用期辞退的情形
作为一名上班族，试用期是每一个劳动者踏入企业必不可少的一个阶段。那么试用期辞退的情形是什么呢？法律快
劳动法人看过
-
员工辞退的补偿协议
员工辞退的补偿协议
#律师动态人看过 -
被辞退在试用期：是否有权获得赔偿?试用期过后被辞退是否有补偿，需要根据实际情况进行确定。分别是：1、如果公司是因劳动者不符合录用条件而
长沙律师
人看过
456人咨询过
去咨询 -
试用期突然被辞退，是否有权要求赔偿？试用期被辞退的索赔方式为：向用人单位索赔，按照劳动者在本单位工作的时间计算赔偿金，因为试用期最长不得
常州律师
人看过
351人咨询过
去咨询 -
试用期被辞退有赔偿吗？情况再具描述一下 根据您的内容我们还无法给您确切法律意见。感谢感谢！
翟良柱律师
人看过
27553人咨询过
去咨询 -
我妈妈49岁做清扫工，如今53岁被企业辞退，可否获得赔付？你好这个是可以去申请仲裁
天习律所律师
人看过
36738人咨询过
去咨询 -
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个
民事案由人看过
-
今年已满50岁被公司强行辞退，有没有赔偿？50岁被单位辞退要看是单位违法辞退还是单位依法辞退。在劳动法律关系上，辞退赔偿可以分为依法辞退和违法
拉萨法律问答顾问律师
人看过 -
辞退赔偿协议书通用范本
辞退赔偿协议书通用范本
#律师动态人看过 -
试用期过后被辞退，有多少补偿？您好！违法解除劳动合同，工作每满一年可以要求赔偿两个月工资。不满六个月的可以要求赔偿一个月工资。
史红雨律师
人看过
加载中