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拖欠500工资可以仲裁吗

讨薪 2024-07-03 15:00 人浏览
共3位律师解答
  • 工资被拖欠是可以申请仲裁的。根据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》,劳动者因劳动报酬等问题与用人单位发生争议,可申请劳动仲裁。拖欠的500元工资属于劳动报酬纠纷,您可以向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请,同时准备好相关的证据材料。
  • 针对拖欠工资问题,您可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等途径解决。首先,建议您与用人单位进行沟通和协商,如果协商无果,可以向当地的调解组织申请调解。若调解也无法解决,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁结果不满意,还可以选择向法院提起诉讼。
  • 是的,您可以就拖欠工资问题申请仲裁。在处理前,建议先与用人单位协商,如果协商无果,可以向劳动监察部门投诉。接下来,您可以向劳动仲裁委员会提交仲裁申请,同时准备好申请书和证据材料。如果对仲裁结果不满意,还可以选择向法院提起诉讼。
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