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你好，工厂没签劳动合同，到现在还给我工资扣了

讨薪 2024-07-04 11:01 人浏览
共3位律师解答
  • 如果您在工厂工作已经超过一个月但不满一年，且工厂一直未与您签订书面劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定，您是有权要求工厂支付双倍工资的。这是为了保障劳动者的合法权益，确保用人单位与劳动者之间建立明确的劳动关系。
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    2024-07-04 10:57

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  • 如果工厂拒绝支付双倍工资，您可以首先与工厂进行协商，尝试解决争议。如果协商无果，您可以向劳动行政部门投诉，要求他们介入处理。同时，您还可以选择向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。
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    2024-07-04 10:58

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  • 除了双倍工资，如果您因工厂未签订劳动合同而遭受了其他经济损失，如因未缴纳社保而导致的医疗费用无法报销等，您也可以要求工厂进行赔偿。但具体能否获得赔偿以及赔偿金额，需要根据实际情况和法律规定进行判断。
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    2024-07-04 11:01

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