问答详情

咨询公司不签合同拖欠工资

讨薪 2024-07-04 19:38 人浏览
共3位律师解答
  • 如果公司拒绝支付拖欠的工资,你可以通过以下方式收集证据:首先,保留所有与公司相关的工资支付记录,如银行转账记录、工资条等。其次,收集与公司沟通的记录,如邮件、短信、电话录音等,证明你曾向公司提出支付工资的要求。最后,如有同事或证人能证明公司拖欠工资的情况,也可以作为证据。这些证据在申请劳动仲裁时将起到关键作用。
  • 申请劳动仲裁的流程包括:1. 准备相关证据材料,如工资支付记录、沟通记录等。2. 前往当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请,并填写相关表格。3. 劳动仲裁委员会将受理申请,并通知双方进行调解。4. 如调解无果,仲裁委员会将组织开庭审理,并作出裁决。5. 双方如对裁决结果有异议,可在规定时间内向法院提起诉讼。
  • 除了申请劳动仲裁,你还可以向当地劳动监察部门投诉,他们会进行调查并采取相应的措施。如果公司存在违法行为,你还可以考虑向法院提起诉讼,要求公司承担法律责任。同时,你也可以咨询律师,了解更多维护自己权益的途径和方法。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台咸宁律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中