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如何赔偿个体经营者雇佣的员工受伤

工伤索赔 2024-07-05 11:44 人浏览

共3位律师解答

一、个人雇佣个人受伤怎么赔偿1、个人雇佣个人受伤的赔偿需视情况而定：（1）造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金；（2）侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入；（3）造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第一千一百八十条因同一侵权行为造成多人死亡的，可以以相同数额确定死亡赔偿金。二、雇员意外受伤，雇主需要承担赔偿责任吗雇员意外受伤，雇主是否需要承担赔偿责任需视情况而定：1、如果受伤和从事的雇佣活动无关，雇主不承担赔偿的责任；2、如果与雇佣活动有关，雇主要承担赔偿责任。

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2024-07-05 11:43

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以实际损失和伤残等级为标准

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根据过错承担赔偿责任

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