芜湖工伤索赔律师
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芜湖律师问答
职工丧葬费和抚恤金怎么计算
职工丧葬费和抚恤金如何计算?以河南省为例,具体计算方式遵循一定规定。在职和离退休人员的丧葬补助费和抚恤金标准有所不同,确保合理性和公平性。
#工伤死亡
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工伤死亡赔偿标准
工伤死亡赔偿
标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。一次性工亡补助金是其中的重要组成部分,赔偿支付规定明确了支付责任主体,确保家属得到经济支持。
#工伤死亡赔偿
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工伤死亡赔偿标准
工伤死亡赔偿
标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。一次性工亡补助金是其中的重要组成部分,赔偿支付规定明确了支付责任主体,确保家属得到经济支持。
#工伤死亡赔偿
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工伤扣奖金和绩效吗
工伤期间,单位是否应扣除职工的奖金和绩效?本文详细解读了《工伤保险条例》相关规定,并探讨了工伤与绩效奖金的关系。同时,也介绍了工伤职工在停工留薪期内的工资福利待遇。
#工伤伤残津贴
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工伤认定书怎么写
本文介绍工伤认定书的撰写方法,包括申请人信息、被申请单位信息、请求事项、事实与理由等关键要素。同时,还说明了工伤认定的流程和处理步骤,帮助读者更好地了解工伤认定的相关知识。
#工伤认定材料
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你好,我是合肥市人,我经常出差在芜湖,如果住院看病需要备案吗?
是的建议积极争取一般是可以的
芜湖十级工伤赔偿标准
需要具体计算确定
湖北省大冶市工伤最低赔偿是多少?
你好,做工伤鉴定了吗。是怎么受伤的
工伤赔偿标准2024杭州市多少
工伤赔偿以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算,赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。法律依据:《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
沈阳工地十级伤残能赔付多少钱?
一般10级工伤伤残赔偿费用的计算是: 1.7个月本人工资的一次性伤残补助金; 2.根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级的残疾赔偿金,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
静脉曲张术后每天中到下午左下肢会出现红肿。这种情况可做工伤认定吗?
你好 具体遇到什么问题
员工非因公负伤过了医疗期又请了两月事假,伤还没好怎么办?
您好,如您情况描述,劳动者医疗期满后仍无法到岗的,用人单位是可以依法解除劳动关系。
我的工伤理赔判决书已经下来了,为什么单位还要让去省里做工伤鉴定
你好,需要我们怎么帮你?
在工地受伤,老板没有买工伤保险,买了雇主险,伤残鉴定七级,自己可以申请工伤认定,工伤认定需要什么条件
你好!自己可以申请工伤认定的。
包工头的工人受伤谁的责任更大
你好,很高兴为你服务,正在查询你的问题
在安徽芜湖,工伤九级伤残能给我多少钱?
计算九级工伤的赔偿费用的方式:九级伤残一次性伤残补助金=本人月工资×9个月;一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金由省、自治区、直辖市人民政府规定;辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量;交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费;其他。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
我在芜湖县XX沚上班工伤十级,社保局给我不到三万,是啥意思
你好,要根据具体情况计算!
我在安徽芜湖工伤九级残疾能赔多少钱?
工伤九级伤残能赔的一次性伤残补助金为9个月的本人工资,从工伤保险基金中支付;根据与实际医疗时间、本人的工资等判定一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;工伤九级伤残的停工留薪期根据由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过12个月。<br/> 法律依据:<br/> 《工伤保险条例》第三十七条<br/> 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:<br/> (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;<br/> (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
我工伤九级伤残在安徽芜湖能赔我多少钱?
九级工伤赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、 辅助器具费、一次性伤残补助金、 伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、 一次性伤残就业补助金。 具体计算需要结合本人工资情况,和当地职工平均工资。 <br /> 法律依据:<br /> 《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:<br /> (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;<br /> (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
你好,芜湖人身上海伤残鉴定中心在哪里?
看是工伤还是交通事故
您好,芜湖人身上海伤残鉴定中心在哪里?
你是工伤劳动能力鉴定还是一般人身伤害伤残等级鉴定
你好,芜湖人上海残疾鉴定中心在哪里?
法律分析:残疾鉴定需要县级或以上医院。拿身份证户口本,2寸照片三张,到当地残联申请填表,残联会根据不同的残疾类型让你到指定的医院做鉴定的。 法律依据:《中华人民共和国残疾人证管理办法》 第二条 中华人民共和国残疾人证(以下简称残疾人证)是认定残疾人及其残疾类别、残疾等级的合法凭证,是残疾人依法享有国家和地方政府优惠政策的重要依据。 残疾评定标准为中华人民共和国国家标准《残疾人残疾分类和分级》(GB/T26341-2010)(以下简称残疾标准)。
芜湖人身上海伤残鉴定中心在哪里?
法律分析:到处理你交通事故的部门递伤残鉴定申请书,凭申请书获取此交管部门的相关法律文书,拿此文书到指定的司法鉴定机构做鉴定。法律依据:《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
工伤赔偿款如果经过本人同意是不是可以打到父母账户
工伤赔偿款如果经过本人同意是不是可以打到父母账户
想问问对方在工伤期间不理会怎么办?
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