杭州五险一金缴纳基数比例

发布时间：2020-02-19

摘要杭州五险一金缴纳基数比例是怎样的？下面为您解答。

揭秘杭州市五险一金：住房公积金长期不用不划算

下面，我们来了解一下杭州五险一金缴费基数相关的知识，由上可知，五险一金基数包括两方面，一是社保缴费基数，二是公积金缴存基数。

(1)2016年杭州社保缴费基数

2016年度企业缴费单位职工个人和其他缴费单位及其职工个人的社保缴费基数，从2016年7月起启用。2013年浙江省全社会单位在岗职工年平均工资为44513元。单位申报的职工本人2013年月平均工资收入低于2013年全省在岗职工月平均60%(2225.65元)的，按60%确定;高于300%(11128.26元)的，按300%确定。

职工基本养老保险、工伤保险的缴费基数最低按2013年全省在岗职工月平均工资的80%(2967.54元)确定，其他社保险种的缴费基数最低按60%(2225.65元)确定;高于300%(11128.26元)的，按300%确定。

由上可知，2016年度杭州社保缴费基数最低为2225.65元，最高为11128.26元。

(2)2016年杭州公积金缴存基数

根据“控高保低”相关政策规定，职工本人上年度月平均工资低于1470元(最低工资标准)的，缴存基数按1470元确定;缴存基数最高不超过上一年度全市职工月平均工资的3倍，本次年度调整上调缴存基数的，调整后缴存基数不超过15916元。

找法专家提醒，以上“杭州五险一金缴纳基数比例”相关信息，仅供参考!具体请以杭州社保局与杭州住房公积金管理中心公布的标准为准！

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