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公司破产欠工资不给怎么办

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2021-11-21 10:01

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　　我们都知道现在的竞争压力非常大，每天都有很多的公司走向破产这一阶段，因为资源就那么多，而没有资源的话根本就没有办法存活。作为公司的员工，在公司倒闭的时候最关心的事情就是工资的问题，下面我们请法律快车小编给我们介绍下公司破产欠工资不给怎么办。

　　一、公司破产欠工资不给怎么办

　　（一）公司破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示，公示期满后可以直接管理人索要。职工对清单记载有异议的，可以要求管理人更正；管理人不予更正的，职工可以向人民法院提起诉讼。

　　（二）企业破产在总则中明确规定，人民法院审理破产案件，应当依法保障企业职工的合法权益。

公司破产欠工资不给怎么办

　　二、公司拖欠工资申请破产后可以不付吗

　　不可以，公司申请破产公司员工工资是优先支付的，应当是全额工资。破产不是公司说破产就可以破产的，需要通过法院判决后才可以破产。如果公司资产不够工资的，应根据比例平均发放给每一个人。

　　根据《中华人民共和国企业破产法》第十一条人民法院受理破产申请的，应当自裁定作出之日起五日内送达申请人。债权人提出申请的，人民法院应当自裁定作出之日起五日内送达债务人。债务人应当自裁定送达之日起十五日内，向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。