法律知识

给人偷下安眠药犯法吗

法律快车官方整理

2022-02-17 11:17

人浏览

　　我们知道现在社会是非常乱的，很多年轻人在外面玩的时候，可能会遇到坏人给自己下安眠药的行为，造成大脑意识不清醒，从而实施犯罪行为，下面就让法律快车小编为大家带来给人偷下安眠药犯法吗的相关内容，一起来看看吧。

　　一、给人偷下安眠药犯法吗

　　结他人下安眠药是属于违法的行为，侵犯了他人的生命健康权，如果下药人目的是造成对死亡的，会构成故意杀人罪。

　　《中华人民共和国刑法》

　　第二百三十二条【故意杀人罪】故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。

　　《中华人民共和国民法典》

　　第一千一百六十五条【过错责任原则】行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。

　　依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

给人偷下安眠药犯法吗

　　二、侵害健康权诉讼时效多长时间

　　侵害健康权属于侵害他人合法的人身权益的行为，诉讼时效为三年，从权利人知道或者应当知道自己的权利受到损害之日起计算。

　　《民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。

　　诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

　　三、侵犯健康权的赔偿标准

　　侵犯公民重合健康权的赔偿标准根据造成公民身体伤害、造成公民部分或全部丧失劳动能力以及造成公民死亡的不同情况分为：

　　（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费，以及赔偿因误工减少的收入。减少收入每日赔偿金按照国家上年度职工平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的5倍；

　　（二）造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费，以及残疾赔偿金，残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度确定，部分丧失劳动能力是最高额为国家上年度职工平均工资的10倍，全部丧失劳动能力的为国家上年度职工年平均工资的20倍。造成全部丧失劳动能力的，对其扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费；

　　（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的20倍。对死者生前扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费。此外，造成公民全部丧失劳动能力或者造成公民死亡的，对其扶养或生前扶养的无劳动能力的人，应当支付的生活费的发放标准参照当地民政部门有关生活救济的规定办理。被扶养的人是未成年人的，生活费给付至18周岁止；其他无劳动能力的人，生活费给付至死亡时止。

　　以上就是法律快车小编为大家整理的关于给人偷下安眠药犯法吗的相关内容，综上所述我们知道给他人偷下安眠药是属于违法的行为，这种行为侵犯了他人的生命健康权。如果大家还有其他方面的问题，也可以来咨询法律快车。

声明：该内容系作者根据法律法规、政府官网以及互联网相关内容整合，如有侵权或者错误内容请【联系】平台删除。

关联法条

《中华人民共和国民法典》第一百八十八条

《中华人民共和国刑法》第两百三十二条

《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条