相关知识推荐
-
机关事业单位退休规定
机关失业单位退休规定是男满60周岁、女满55周岁的应办理退休手续；病退的条件是年满五十周岁，女年满四
劳动法人看过
-
湖北省事业单位提前退休的规定关于事业单位提前退休的规定如下：一、《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条：党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的
梅州律师
人看过
414人咨询过
去咨询 -
事业单位能提前退休吗
事业单位可以提前退休，但是需要符合一定的条件。事业单位提前退休条件是：工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年，或工作年
劳动法人看过
-
提前退休
提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为，其适用对象为从事井下、高空、
劳动法人看过
-
事业单位病退的年龄
事业单位也就是我国的国有企业，在这种企业当中上班的一般来说都不会主动的离职，只有在年龄到达退休年龄，
工伤医疗人看过
-
慢性肝炎可以提前退休吗一般人提前退休，都是因病丧失了劳动能力，达到了办理提前退休手续才得以实现的。如果参保人男年满50周岁、女年满45周岁，参保缴费年限已累计达到15年，一患上重病或者非因工受伤，经鉴定完全丧失劳动能力的，可以办理提前退休
忻州律师
人看过
238人咨询过
去咨询 -
事业单位工勤人员办理病退的条件是怎样的
事业单位工勤人员办理病退的条件是：1.已参加企业职工基本养老保险且保留企业职工身份的参保人员；2.男年满50周岁，女年满
劳动法人看过
-
事业单位停薪留职
在我国一些特定的职工是可以申请停薪留职的，但是如果劳动者因为需要而想停薪留职的话必须按照程序提出相应
劳动法人看过
-
提前退休 律师，请问事业单位可以提前退休吗？可以提前5年内部退养，到退休年龄之后再办理退休手续
泰安法律问答顾问律师
人看过
483人咨询过
去咨询 -
工勤人员可以提前退休吗国务院最新规定，提前退休，需满足的条件：公务员工作满30年，事业单位人员工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年（含5年），或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休，或符合病退条件也可以申请
郑州律师
人看过
282人咨询过
去咨询 -
内蒙古事业单位可以提前退休吗？女职工退休要求关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
平凉律师
人看过
360人咨询过
去咨询 -
属于单位职工，可以提前申请退休吗？关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
百色法律问答顾问律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
破产能提前退休吗，事业单位工人能提前退休吗？你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。
周口法律问答顾问律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
事业单位司炉工以工作十年，可以提前退休不你好，欲得到退休金的职员必须按照既定的规定，在整理齐全相关证明材料之后，到用人单位进行办理。一般来说，只要到职员满足退休的条件，且在职期间缴纳了养老保险金等，用
广州法律问答顾问律师
人看过
-
分期房子怎么过给孩子分期房子过户给孩子需遵循自愿原则，可以先协商，协商不成可向法院起诉。法院会依据《民法典》相关规定，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则进行判决。如不及时处理，
郑州法律问答顾问律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
我在户口所在地参保18年和在异地参保5年可以在异地退休吗可以在异地退休，但需满足一定条件。具体需根据社保政策和当地规定确定。如遇到问题，建议咨询当地社保局或专业律师。
大同法律问答顾问律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
你好！失联多久可以报警24个小时，可以报警解决
刘伟律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
每年住5个月如何交务业费交房之后，不论你住还是不住，物业费都需要交。
张秀峰律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
天津出组车误工费一天多少钱出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
温州律师
人看过 -
欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
哈尔滨律师
人看过 -
我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
南京律师
人看过 -
本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
阿坝州律师
人看过
