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办理社保卡需要什么资料
一、办理社保卡需要什么资料办理社保卡需要下列资料：1.本人二代身份证（有效证件）；2.照相馆出具的办
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本省内社保转移需要什么资料办理社保转移需要的资料有：（1）基本养老保险关系转移接续申请表；（2）缴费职工户口簿、身份证原件及复印件；（3）缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人
临沂法律问答顾问律师
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买社保需要带什么资料
购买社保需要准备下列资料：用人单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、地税登记证、参保人员身份证复印件等
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办社保需要哪些资料
办理社保卡需要携带以下资料：劳动者身份证、户口簿；社保申领表；一寸白底照片2张；其他。用人单位应当自
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公司申请办理社保需要提供下列材料：社会保险登记表；地税登记证；营业执照；企业代码证；法人及参保人员的
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办理失业金转移需要哪些材料去当地政府申请办理
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办理社保转移需要带些什么资料
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社会保险转移需要什么材料
转移社会保险需要准备下列材料：解除（终止）劳动关系证明书；劳动者身份证明；社保转移接续申请表；委托他
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续保险需要带些什么资料续交车险需要携带上一年度的保险单，以及被保险机动车的行驶证和驾驶证复印件。被保险机动车所有权转移的，应当办理机动车交通事故责任强制保险合同变更手续
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社保需要哪些资料，办理社保都需要哪些资料这个需要具体咨询当地人社局社保中心。
华战勇律师
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去办理社保需要带些什么办理社保卡，需要带齐以下证件：身份证复印件（正反两面复印），若身份证丢失或者还没办理身份证的人员，需要携带本人户口页复印件；特殊人群，如残疾人士、低保人士，需要带齐相关证件的复印件（如：伤残证、低保证等）
扬州律师
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你好，办理失业保险转移需要哪些资料你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
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办理社保需要带什么材料？你好，这个问题直接咨询社保中心更为准确
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分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
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社保转移哪些资料，异地转移社保需要哪些资料？你好，社保办理的流程为：(一)首先要进行社保登记(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
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广东省广州市看守所怎么探望要委托处理会见才能知晓
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你好，我想请个律师去海口镇打身份证证明你好，可以补办身份证
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
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女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
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天津出组车误工费一天多少钱出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
阿坝州律师
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