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离婚时是不能非法转移财产的。夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务企
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离婚后还能在分财产吗离婚后，如果具备一定的条件，还能起诉重新分财产。，比如离婚协议没有涉及到的财产，又比如因为欺诈或胁迫而违背真实意思表示签署的离婚协议等等
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离婚时一方转移财产的可以申请财产保全吗
夫妻离婚时，一方违规转移财产的另一方可以申请财产保全。根据相关法律规定，利害关系人因情况紧急，不立即申请保全将会使其合法
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离婚均分财产
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财产转移
财产转移一般指恶意转移财产。在法律文书发生法律效力后隐藏、转移、变卖、毁损财产，造成人民法院无法执行
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离婚前一方把财产转移了你好：1、建议起诉离婚；2、你需要举证证明转移的财产事实；3、经法官认定是财产转移后，对该财产进行分割；
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离婚时一方转移财产应如何分割财产
离婚时一方有转移财产行为的，应按照以下方式对财产进行分割：对转移财产的一方可以少分或者不分。若离婚后才发现转移行为的，当
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转移财产
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一方在离婚时转移财产吗除非你知道转移给谁了，可以查
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离婚后一方转移财产的案列你好：1、建议起诉离婚；2、你需要举证证明转移的财产事实；3、经法官认定是财产转移后，对该财产进行分割；
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结婚后财产都AA离婚还需要分财产吗？你好，如果有夫妻共同财产，离婚时是需要分割的
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离婚前怎么算转移财产。 一方提出离婚，另一方转移了财产。夫妻一方的婚前财产，不因婚姻关系的延续而转化为夫妻共同财产。离婚时不予分割。
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有共同财产才能分割财产吗，财产属于父母的父妻离婚时财产能分割吗您好，不能分割父母的财产
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分居五年离婚可以分财产。按照法律规定，离婚时财产分割，由双方协商解决，双方不愿协商或协商未果的，可以
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我是苏州吴江本地人想问国家开放大学的学费可以退吗？可以退学费，具体和学校协商。大学（University、College)是实施高等教育的学校的一种，包括综合大学和专科大学、学院，是一种功能独特的组织，是与社会
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到处宣传别人出轨违法。到处宣传他人出轨是侵犯名誉权的行为，对于捏造事实诽谤他人出轨的，对他人的身心健
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天津出组车误工费一天多少钱出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
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