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对方出轨，我可以要求赔偿吗你好，首先确定一方的出轨行为是不是属于法律规定的照顾无过错方中的过错行为。如果不是，那么在财产分割上，则与普通的离婚财产分割没有很大区别。如果是过错责任中的重婚
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对方出轨离婚时可以要求赔偿吗
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我出轨了，我想离婚，对方可以要求赔偿吗？你可以起诉离婚，有证据的话，可以主张
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老婆被骗出轨，要求对方赔偿可以吗一般的婚外情行为不属于婚姻法上的过错，不会产生赔偿。一旦证明对方达到婚姻过错的程度，则离婚时不仅可以要求对方承担离婚损害赔偿责任，还可以请求法院酌情判决出轨方少分夫妻共同财产。
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女方出轨还要离婚可以要求赔偿吗出轨离婚可以要求赔偿，能证明因出轨导致婚姻关系无法存续的，出轨一方对离婚的结果存在过错责任。这种情况下，无过错的一方可以提出损害赔偿，赔偿包括物质赔偿和精神赔偿。
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对方婚内出轨，离婚可以要求赔偿我吗一方有婚内出轨行为的，其实并不会构成《婚姻法》中规定的法定离婚过错行为，而此时直接要求出轨一方赔偿，其实很难得到法院的支持。只有提供证据证明对方的出轨行为已经构
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交新农合作险5年，又交了十四年社保，50岁退休还有一年没有交可以补交吗？可以补交社保。根据规定，符合条件的个人可申请补缴。建议咨询当地社保局，了解具体补缴流程和所需材料。如遇到补缴困难或争议，请及时咨询专业人士。
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
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