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离婚财产分割的处理
核心内容：离婚案件中，离婚财产分割应该怎么处理？根据婚姻法的规定，离婚财产分割首先应该由双方协商处理
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到时候是离婚和财产分割一起起诉还是分开起诉 ？财产分割如果协商不好再另行起诉可行？你好 放一起起诉 你可以主张你的财产分割合理部分
安徽时宪律所律师
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无法协商分割离婚财产是否可以起诉解决
可以通过起诉方式解决离婚财产无法协商分割的问题，当事人向人民法院起诉分割夫妻共同财产的，人民法院会根据财产的具体情况，按
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起诉离婚分割财产
离婚诉讼不是一定会分割财产，财产分割可以由当事人双方协商一致处理，协商不成的由法院进行判决。离婚时，
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起诉离婚财产怎么分割
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北京起诉离婚财产分割离婚财产分割起诉方式是：1、首先要确定有管辖权的法院；2、向法院提起离婚诉讼，提交起诉状；3、法院在收到起诉后的七日内裁定是否立案；4、法院应当先行调解，调解有效的，终止审理；5、调解无效的，法院会组织合议庭进行审理。
周口法律问答顾问律师
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没有财产分割的怎么起诉离婚
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离婚财产调解分割问题你好，共同财产可以协商分割
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婚姻离婚起诉财产分割你好 都有什么财产 婚前还是婚后的
张志军律师
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离婚调解后对离婚财产分割不服气可否提起诉讼根据《婚姻法》第三十六条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。同时，如果双方对孩子抚养权问题，不能协商解决，可以通过诉讼的方式解决。法院会本着对孩子有利的原则进行判决，如生活条件，抚养能力等。以下是相关依据：一、两周岁以下的子女，一般随母方生活，母方有下列情形之一的，可随父方生活：(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的;(2)有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的;(3)因其他原因，子女确无法随母方生活的。二、父母双方协议两周岁以下子女随父方生活，并对子女健康成长无不利影响的，可予准许。
荆州律师
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能不能先离婚调解在开展离婚诉讼离婚财产分割如果双方同意离婚只是对夫妻体财产分割达成一致意见，只能通过诉讼的方式，要求法院依法判决。
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北京离婚财产的分配：北京夫妻双方离婚，财产分割可以由双方共同商议。双方协商不成，可以进行起诉，法院会
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离婚起诉财产分割,没有财产分割，男方要求起诉离婚你好，可以起诉离婚也可以协议离婚，有夫妻共同财产的离婚时候要分割。
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诈骗罪坐牢可以离婚。夫妻一方服刑期间，另一方可以提起诉讼离婚；夫妻双方感情确已破裂，没有继续维持的可
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夫妻离婚法院把房子判给老婆的情况下男方有权申请公租房吗男方有权申请公租房。但具体资格需符合当地政策。男方应了解当地公租房申请条件并准备相关材料。若申请遭拒或流程复杂，建议咨询专业人士。
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分居五年离婚可以分财产。按照法律规定，离婚时财产分割，由双方协商解决，双方不愿协商或协商未果的，可以
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天津出组车误工费一天多少钱出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
阿坝州律师
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