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盗窃初犯者能判缓刑吗
一些人之所以会盗窃，主要是自己经济上遇到了困难而自己一时糊涂才做的事情，自己也是第一次盗窃。在盗窃犯
盗窃罪人看过
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团伙盗窃30万主谋判多久您好！构成盗窃罪量刑看具体情况！
麻侦贤律师
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初犯盗窃23万判几年呢
初犯盗窃23万的，一般会被判三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。盗窃罪是指以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次
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盗窃罪判几年
盗窃财物是让很多人都厌恶的事情，而且也是违法犯罪行为。有的人可能会疑惑，盗窃罪判几年呢？接下来就由法
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盗窃2万判多少年
个人盗窃两万元涉嫌盗窃罪，应当判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。初犯的话，属于从
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请问盗窃15万左右可以判几年一般情况下估计要判刑4-5年
吴春年律师
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初犯盗窃23万判几年
盗窃23万涉嫌盗窃罪，属于数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，可以从轻或者减轻处罚。盗窃罪是指以非法占有为目
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盗窃2万元判几年
盗窃罪侵犯的客体是公私财物的所有权。侵犯的对象，是国家、集体或个人的财物，一般是指动产而言
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团伙盗窃初犯判多久了你好，根据盗窃金额以及其他情节等等综合去判定刑期
林金辉律师
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你好盗窃罪21万判几年盗窃罪的判刑标准：1、盗窃公私财产，数额较大，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；3、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。一般情形下，盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
拉萨法律问答顾问律师
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诈骗18万从犯初犯判缓刑吗如果诈骗罪从犯被处拘役或者三年以下有期徒刑，且同时符合以下条件的，则可以判缓刑：1、犯罪情节较轻；2、有悔罪表现；3、没有再犯罪的危险；4、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响
长春律师
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偷窃50万判多少年初犯结合实际情况判断。建议详细介绍情况或当面咨询律师。
徐州律师
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本人在国外，身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件，各省市规定不一样，可以咨询当地公安
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盗窃19万元判刑多少年需要结合具体的案情和证据
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当事人在网络上赌博，数额较大的行为属于赌博罪，其应当承担相应的刑事责任。我国《刑法》规定，以营利为目
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盗窃6万自首着么判，盗窃4万元左右，自首可以判多少年三年以下有期徒刑，具体情况可以与本人详细了解，会根据您的情况给出专业法律意见。
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公司法人怎么注销公司公司法人注销公司需遵循法定流程，包括成立清算组、清算工作、债权人通知、提出清算方案等步骤，最终完成税务、工商、银行及印章注销。未及时完成注销可能导致公司债务无法
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现行《中华人民共和国刑法》中没有造谣诽谤罪，只有诽谤罪。构成诽谤罪是不会被罚款的，而是应当承担三年以
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天津出组车误工费一天多少钱出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
温州律师
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
哈尔滨律师
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
南京律师
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
阿坝州律师
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