劳动监察投诉需要准备什么材料

相关知识推荐

• 申请劳动仲裁要什么材料

  劳动者因为利益纠纷申请劳动仲裁时，通常会有相应的法律程序和材料。那么申请劳动仲裁要什么材料呢？法律快

  劳动法

  人看过
  
• 拖欠工资向劳动监察投诉要什么材料
  你好，拖欠多久了，要提供工资流水考勤合同等相关证据材料

  保航法务律师

  人看过
  

  12845人咨询过

  去咨询

• 劳动监察受理投诉的条件是什么

  劳动监察受理投诉，需满足以下条件：1、有明确的被举报投诉单位信息；2、有具体的举报投诉请求事项、事实依据或基本线索；3、

  劳动法

  人看过
  

• 申请劳动仲裁要准备什么材料

  劳动仲裁申请书是劳动争议一方或双方当事人向劳动仲裁机关，就劳动争议事项提出仲裁请求的法律文书，也是劳

  劳动法

  人看过
  

• 申请劳动仲裁需要哪些材料

  在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳

  劳动仲裁知识

  人看过
  
• 到劳动监察大队投诉应该要准备什么东西？
  去劳动监察大队投诉需要准备投诉文书。投诉文书应当载明下列事项：投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或

  王军雷律师

  人看过
  

  47500人咨询过

  去咨询

• 劳动监察投诉需要准备什么材料

  劳动监察投诉需要准备投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书；投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照

  婚姻家庭

  人看过
  

• 办理劳动仲裁需要什么材料

  劳动纠纷的产生根据相应的规定就是需要劳动仲裁前置才能提起诉讼的，劳动仲裁的进行就是需要相应的当事人缴

  劳动仲裁程序

  人看过
  
• 去劳动监察需要准备什么材料
  您好需要根据具体内容进行确定处理

  长春律师

  人看过
  

  358人咨询过

  去咨询
• 向劳动监察大队投诉需要准备什么
  你好，建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁

  新乡律师

  人看过
  

  121人咨询过

  去咨询
• 找劳动监察大队准备什么材料
  建议人社局人社局

  临汾律师

  人看过
  

  423人咨询过

  去咨询
• 上海劳动监察要准备什么材料
  您好！需要有劳动合同

  萍乡律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 到劳动监察大队反应需要准备什么东西吗
  不需要的。。。。。。。。

  海口法律问答顾问律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 去劳动监察大队投诉都需要携带什么资料
  你好，投诉具体内容是什么？

  王义忠律师

  人看过
• 我们语文老师因很多人没考及格便布置了双倍作业。太多了，混乱写几点睡不着觉
  从法律角度来看，老师在教学上有一定的自主权，但增加作业量应符合教育部的相关规定和教育公平原则。增加过量作业可能损害学生健康。

  菏泽法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 你好，女职工社保买满18年，50岁可退休吗？
  女职工社保买满18年，50岁不一定能退休。退休年龄和社保缴纳年限有关，但具体还需看国家政策和当地规定。如出现社保问题或退休受阻，建议咨询相关部门。

  重庆法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 风景区的缆车属不属于刑法116条的电车，学校里的电瓶车是汽车还是电车
  风景区的缆车不属于刑法116条的电车，学校里的电瓶车属于电车。刑法116条的电车通常指铁路、电车轨道上的电车。若缆车或电瓶车造成重大事故，则问题较严重。

  徐州法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 退休老师死亡没有火化有补尝吗
  退休老师死亡后是否火化，不影响其家属获取相关补偿。补偿通常基于法律法规和政策，与是否火化无关。若出现领取补偿受阻，请及时咨询。

  贵港法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 天津出组车误工费一天多少钱
  出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

  温州律师

  人看过
• 欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图
  你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。

  哈尔滨律师

  人看过
• 我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？
  劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

  南京律师

  人看过
• 本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？
  发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

  阿坝州律师

  人看过