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申请强制执行期限是多久
申请强制执行有着一定的期限规定，有的人可能会疑惑，申请强制执行期限是多久呢？下面法律快车小编为你介绍
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拿到判决书后多久可以强制执行你好，判决书生效，且过了判决书判决的履行期仍未履行的，可以申请强制执行
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拿到判决书到申请强制执行的时间是多久
拿到判决书到申请强制执行的时间是二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。时效从法律文书规定
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法院强制执行申请期限是多久
对于强制执行这种手段，大多数人的了解仅限于它是一种判决后强制被告执行判决的行为，其他更深入的却是一无
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申请执行期限是多久
申请执行，是指根据生效法律文书，享有权利的一方当事人在对方拒绝履行义务的情况下，向人民法院提出申请，
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拿到判决书后多久可以申请强制执行判决生效后对方不履行的，你就可以申请强制执行，申请执行的时效是两年内
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在判决书下来多久后是可以申请强制执行
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执行申请的期限是多久
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拿到判决书多长时间可以审请强制执行根据民诉法的规定，执行时限是６个月内，如果受理法院在６个月还没有执行到位申请人可以向上一级法院提出申请，上级法院会采取相应的执行措施。实际操作中，只要对方具有履行能力和可执行财产，会在十几天或几十日内执行完毕。
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判决书多久强制执行，判决书下来了，多久可以申请强制执行判决书是否有履行期限东
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拿到判决书多久申请，拿到判决书后多久可以申请强制执行？申请强制执行的流程：(1)申请。准备好申请执行书、作为执行根据的生效法律文书、身份证明等材料。(2)法院受理；(3)申请复议；(4)向被执行人发出执行通知；(5
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判决书下来多长时间可以申请强制执行申请强制执行必须符合以下条件：一是必须有生效的行政裁判文书作，如对于一审判决，必须是在法定期间内无人上诉，而二审判决，经作出即生效。二是裁判文书必须具有可执行的
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你好请问可以咨询一些事情吗可以，你可以直接讲要问的问题
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老赖的小产权房子可以执行吗
老赖的小产权房子可以执行。小产权房作为没有房产证的房屋无法进入拍卖程序，但是可以采取以物抵款的方式进
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你好请问一下我女朋友2009年10月份出生的现在是否满14了你好，根据你提供的信息，你女朋友现在还未满14岁。按照法律规定，14岁是未成年人年龄界限，需注意法律责任。若涉及法律问题，建议及时咨询专业人士。
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别人借钱，有欠条几年没还，我己起诉对方收到律师函后，说是用去赌博了不原还怎么办我赌博欠款不受法律保护，需收集其他证据。依据《关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》，若借款用于违法犯罪活动，借贷合同无效。如不及时处理，可能面临无法追回欠
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赃款追缴能否申请刑事强制执行
没有刑事强制执行的说法。赃款追缴是由人民法院依照生效判决作出的，不需要申请。根据相关法律规定，犯罪分
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天津出组车误工费一天多少钱出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
南京律师
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
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