一、拖欠农民工工资劳动部门不管怎么办
当农民工面临工资拖欠问题,而劳动部门未能给予足够关注时,他们可以采取以下措施。
1.农民工可以拨打12333电话投诉,这是人力资源和社会保障局的电话,他们会对此类问题进行受理。
2.农民工也可以直接向劳动局监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位支付工资。
3.如果劳动监察大队协调不成,农民工可以进一步申请劳动仲裁。
4.对于劳动仲裁裁决拒不执行的,农民工还可以申请法院强制执行。
二、农民工工资追讨途径
对于农民工来说,当工资被拖欠时,他们有多种途径可以追讨。
1.如果公司因暂时资金周转困难,农民工可以尝试与公司沟通,看是否可以达成还款协议。
(1)如果公司能够明确还款计划并支付欠款期间的利息,农民工可以考虑暂时延缓讨要工资,让公司履行还款计划。
(2)如果公司无法按时履行还款计划,农民工则可以采取其他措施。
2.农民工可以向劳动执法部门举报公司拖欠工资的行为,通过法律调解来妥善解决工资问题。
3.农民工还可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁,迫使公司在一定期限内补发工资。
4.如果仲裁不成,农民工还可以选择向人民法院起诉该公司,通过法律途径来维护自己的合法权益。
三、房地产类工资拖欠
对于涉及房地产开发等工程类的工资拖欠问题,农民工有一定的特殊保障。
1.在房地产开发项目实施过程中,开发公司需要在开工建设前向当地劳动和社会保障部门缴纳“农民工工资保障金”。
2.当发生拖欠工资时,劳动部门可以使用这笔保障金来支付农民工的工资。这在一定程度上保障了农民工的合法权益,使得他们在面临工资拖欠问题时能够得到一定的救济。
农民工朋友们,法律为你们保驾护航。若遇到拖欠工资问题,不妨试试文中的方法。若仍有困惑,法律快车随时为你提供法律支持,快来咨询吧!