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一般非法传播淫秽物品罪是怎么判的建议律师介入，看你具体情节
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如何构成非法使用窃听、窃照专用器材罪?
行为人的行为满足以下要件的，可以构成非法使用窃听、窃照专用器材罪：1、犯罪客体是国家对窃听、窃照专用器材的管理秩序；2、
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非法生产销售窃听窃照罪一般判多久？团伙性质构成非法经营罪，建议律师介入
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非法生产专用窃听器材罪怎么处罚量刑?
非法生产专用窃听器材罪处罚量刑为处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金，或者三年以上七年以下有期徒刑，并处罚
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非法存储易燃易爆罪标准得结合具体情节确定
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破坏易燃易爆设备罪 最高法解释交通工具是正在使用的汽车、轮船等，破坏交通设施罪（刑法第117条、第119条第1款），是指故意破坏轨道、桥梁、、隧道、公路、机场、航道、灯塔、标志或者进行其他破坏活动，足以使火车、汽车、电车、船只、航空器发生倾覆、毁坏危险
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危险驾驶罪怎样定罪，请问一下子危险驾驶罪怎么处罚？《刑法》第一百三十三条之一 【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金： (一)追逐竞驶，情节恶劣的； (二)醉酒驾驶机动车的；
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私自安装监听设备构成何罪法律分析：安装窃听器侵犯了他人的隐私权，任何未经批准，擅自使用窃听、窃照专用器材的行为，都是违反规定的行为。主要包括两种情形：一是有权使用窃听、窃照专用器材，未经批准擅自使用窃听、窃照专用器材的;二是无权使用窃听、窃照专用器材而擅自使用窃听、窃照专用器材的。当然如果行为人使用普通的录音、摄影器材非法窃听、窃照的，不构成本罪。
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本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外，身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件，各省市规定不一样，可以咨询当地公安
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贩卖使用易燃易爆物品罪法律分析：非法运输易燃易爆物品处十日以上十五日以下拘留;情节较轻的，处五日以上十日以下拘留;如果在运输中发生重大事故，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
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网络上赌博的属于什么罪
当事人在网络上赌博，数额较大的行为属于赌博罪，其应当承担相应的刑事责任。我国《刑法》规定，以营利为目
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非法捕捞罪怎么判，非法捕捞罪怎样判刑你好！如被刑事拘留，建议及时委托律师介入处理。
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我现在在湖南，但是我哥在四川成都联系不上了，我可以线上联系四川成都当地的警方帮忙查一下吗？您好，是被拘留了吗，。有没有收到拘留厅直属
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造谣诽谤罪罚款多少钱
现行《中华人民共和国刑法》中没有造谣诽谤罪，只有诽谤罪。构成诽谤罪是不会被罚款的，而是应当承担三年以
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羁押时间超过刑期是否有赔偿
羁押时间超过刑期是有赔偿的。赔偿请求人要求赔偿，应当先向赔偿义务机关提出。法律规定，赔偿义务机关应当
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你好！孩子体育生三年因伤病想转回原校学习，能申请留级吗？现在初二你好！孩子因伤病想转回原校并申请留级，可尝试向学校提出申请。法律上，留级属学校内部管理事务，应遵守学校规定。若学校拒绝或引发纠纷，建议咨询教育部门或法律专业人士
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刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定，依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施，
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莆田实体店违法吗？违法经营的情形有：1、未经许可经营法律、行政法规规定的特许经营、或者其他限制买卖的物品；2、买卖进出口许可证、进出口原产地证明等法律、行政法规规定的营业执照或者
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
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