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对非法集资犯罪的初探及对策
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非法集资人已被移交检察院，非法集资案受案人如何向非法集资人追讨本金，受害人要向法院起诉非法集资人吗受害人又应如何向非法集资人追讨本金害人要向法院起诉非法集资人吗受害人又应如何向非法集资人追讨本金？你好，建议报警或搜集证据起诉解决
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非法集资钱可以退回吗
非法集资钱是可以退回的。非法集资属于犯罪行为，对于犯罪行为所涉及的查封、扣押、冻结的财物，一般应在诉讼终结后返还集资参与
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非法集资的识别方法
非法集资的形式多样，隐蔽性和欺骗性越来越强，如何识别和防范非法集资？下面法律快车小编为您介绍非法集资
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参于非法集资被骗了，本金拿不回来怎么办？被骗了的，受害人可以收集证据，如聊天记录、转账记录等证据到当地公安机关报案。
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非法集资一般几年结案
非法集资案在法院审判阶段。如果没有上诉、抗诉，一般是一个月至一个半月，最长是二个半月。如果有二审，一般是二至三个月，最长
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如是非法集资的 本金的话能回来吗非法集资的钱是否能要回来要看具体案情，被告人在获取非法利益后，往往都将非法集资款都用完了，因此，非法集资款一般很难能要回来。一、根据相关规定，查封、扣押、冻结的涉案非法集资财物,一般应在诉讼终结后,返还集资参与人。涉案财物不足全部返还的,按照集资参与人的集资额比例返还。二、非法集资，是指公司、企业、个人或其他组织未经批准。违反法律、法规，通过不正当的渠道，向社会公众或者集体募集资金的行为，是构成本罪的行为实质所在。三、非法集资的主要特征如下：1、未经有关监管部门依法批准，违规向社会(尤其是向不特定对象)筹集资金。2、承诺在一定期限内给予出资人货币、实物、股权等形式的投资回报。3、以合法形式掩盖非法集资目的。
盐城法律问答顾问律师
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非法集资。本金回来了。赚的钱需要公开吗？非法集资的钱能要回来，但是可能会比较困难。非法集资的钱能要回来的依据是《刑法》第64条规定，犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或责令退赔；对被害人的合法财产应当及时返还。但实践中，公安机关追回非法集资类犯罪案件的投资款的比例非常低，通常在30%左右或更低。
邯郸律师
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非法集资罪,非法集资罪要看具体案情，建议来电咨询
房玉洲律师
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公司非法集资,工厂非法集资可以起诉追讨，是否能讨到要看公司还有多少资产，越早越好，赶在其他人前面。
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刷卡套现违法吗有什么法律制裁
刷卡套现的行为属于违法行为，情节严重，数额较大的，还可能构成信用卡诈骗罪或者非法经营罪。我国《刑法》
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关于非法集资诈骗,非法集资诈骗你最好表述具体案情，没有所谓的返款额度!
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当事人在支付宝中把钱转错到别人账户的情形下是可以拿回的，对方属于不当得利的情形，应当对该转错的款项进
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我是黑龙江的在青岛居住，我是黑龙江职工?法律分析：劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行
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天津出组车误工费一天多少钱出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
温州律师
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欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。
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我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始工作应该怎么办？劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司要向劳动者支付半个月工资的补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报医保合法吗？发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
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