被迫离职证明写个人原因如何能拿到补偿金

相关知识推荐

• 被迫离职。被迫离职，拿到补偿金
  你好，谁提出的离职，离职协议有签吗

  来宾律师

  人看过
  

  124人咨询过

  去咨询

• 委托书范本离职证明

  委托书范本离职证明

  #招商合同范本

  人看过
• 被迫提交离职流程能否得到补偿？
  降工资被迫离职，若属于用人单位单方变更劳动合同的，劳动者可以以用人单位未按时足额支付劳动报酬为由解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的。

  张家口律师

  人看过
  

  335人咨询过

  去咨询

• 解除劳动关系证明书范本最新

  解除劳动关系证明书范本最新

  #公务员法案例

  人看过
• 我被公司辞退，如何拿到补偿
  被公司辞退之后的赔偿金是多少应视情况而定：1、用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；2、属于违法辞退，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；3、属于过失性辞退，用人单位不需要赔偿。被公司辞退经济补偿标准如下：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；2、六个月以上不满一年的，按一年计算；3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；4、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条【违法解除或者终止劳动合同的法律后果】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

  株洲律师

  人看过
  

  157人咨询过

  去咨询
• 被单位辞退，怎样获得补偿金
  您好可就辞退问题咨询解答

  吴中律师

  人看过
  

  40639人咨询过

  去咨询
• 被迫写离职申请后还能得到补偿吗？
  公司强迫离职，原因让写个人原因是违法的。无故被公司辞退可以要求支付双倍的补偿金作为赔偿。无故辞退实际上是用人单位违反规定解除劳动合同，应当按照经济补偿标准的二倍

  吉安法律问答顾问律师

  人看过
  

  175人咨询过

  去咨询
• 被迫写离职申请后还能得到补偿吗？
  公司强迫离职，原因让写个人原因是违法的。无故被公司辞退可以要求支付双倍的补偿金作为赔偿。无故辞退实际上是用人单位违反规定解除劳动合同，应当按照经济补偿标准的二倍

  韶关法律问答顾问律师

  人看过
  

  397人咨询过

  去咨询

• 被动物咬了是谁负责

  被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责，根据相关法律规定，若是其能够证明损害是因被侵权人故意或

  损害赔偿

  人看过
  
• 被迫写离职申请后还能得到补偿吗？
  劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

  济源法律问答顾问律师

  人看过
  

  422人咨询过

  去咨询

• 最新单位离职证明模板

  最新单位离职证明模板

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些

  因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙

  损害赔偿

  人看过
  
• 拖欠工资3个月，现在被迫离职如何获得补偿
  如果员工因公司事先存在违法行为而辞职可以获得补偿；如果员工因为自身原因辞职则不能获得补偿金

  沧州律师

  人看过
  

  275人咨询过

  去咨询
• 脸部受伤的警察要求自己做伤情鉴定怎么办
  你好，建议协商处理

  长沙律师

  人看过
  

  180人咨询过

  去咨询

• 《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗

  被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗

  损害赔偿

  人看过
  
• 但没有造成伤害。如果对方报警，该怎么办？
  吵架时用手推了对方一下，未造成伤害的，一般不是违法行为。如果行为人殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。法律依据：《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

  西安律师

  人看过

• 《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔

  同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权

  损害赔偿

  人看过
  
• 住酒店遇到酒店卫生不好，该如何投诉保护自己的权益？
  酒店卫生差投诉到当地卫生局投诉。在酒店入住发现卫生问题，可以向卫生防疫站或市卫生监督所进行投诉举报，市卫生监督机构会通过加强监督检查和监督抽检，及时公布检测结果。法律依据：《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十九条消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：（一）与经营者协商和解；（二）请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；（三）向有关行政部门投诉；（四）根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；（五）向人民法院提起诉讼。

  重庆律师

  人看过

• 事故理赔费用怎么处理

  事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的

  损害赔偿

  人看过
  
• 假如学生在言语方面过失顶撞老师，学校能否开除学生？
  需要根据学校的校规校纪

  太原律师

  人看过

• 污蔑罪怎么赔偿

  现行《中华人民共和国刑法》中没有污蔑罪，只有诽谤罪。赔偿的数额与侵权行为的目的、方式、场合等具体情节

  损害赔偿

  人看过
  
• 咨询一下孩子在学校跟同学打闹门牙磕掉了怎么处理
  法律分析：孩子在学校把牙磕掉了，学校有一定的责任。限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，学校承担一定责任。无民事行为能力人或者限制

  营口法律问答顾问律师

  人看过
• 想问一下我女儿在学校被男生欺负，摸胸怎么办
  自己的小孩在学校被欺凌的处理办法是：向对方家长、老师、学校等进行反映。如果情节严重，老师、学校没有进行处理或者无法处理的，可以向公安机关等其他有关部门反映求助。

  楚雄州法律问答顾问律师

  人看过
• 我一年前在一家门诊看病，输液
  门诊输液确实属于医疗行为，涉及患者的健康和生命安全。如发生医疗纠纷，患者首先可尝试与医疗机构协商，如协商不成，可申请医疗纠纷调解或提起诉讼。

  石家庄法律问答顾问律师

  人看过
• 被打致残已有残疾证，但司法鉴定结果显示无法决定怎么办?
  您好，请问是什么时候发生的呢

  山南法律问答顾问律师

  人看过