一、公务员生活作风问题会被开除吗
公务员生活作风问题，有可能会被开除。
1.需要明确的是，生活作风问题并非直接等同于法律上的辞退或开除事由，特别是在非公职人员的劳动关系中。然而，
2.对于公务员这一特殊身份而言，其生活作风若严重违背了社会公德或职业道德，确实有可能导致被开除公职的后果。
3.根据《行政机关公务员处分条例》的相关规定，若公务员存在包养情人等严重违反社会公德的行为，且情节严重，将面临开除处分的严厉后果。
因此，公务员在生活作风上应当时刻保持自律，以免因个人行为不当而影响到职业生涯。
二、公务员生活作风问题的法律规定
关于公务员生活作风问题的法律规定，主要体现在《行政机关公务员处分条例》中。
1.《行政机关公务员处分条例》明确规定了公务员应当遵守的职业道德和社会公德标准，并对违反这些标准的行为设定了相应的处分措施。
包养情人等严重违反社会公德的行为被明确列为开除处分的情形之一。
2.《劳动合同法》主要调整的是非公职人员的劳动关系，但其对于劳动者权益的保护原则同样适用于公务员队伍，即在处理公务员生活作风问题时，也应遵循法律法规的规定，确保公平公正。
三、公务员因生活作风问题被开除的情形
法律快车提醒你，公务员因生活作风问题被开除的情形主要包括但不限于以下几种：
1.包养情人，这种行为严重违背了社会公德和职业道德，对公务员形象造成了恶劣影响；
2.虐待、遗弃家庭成员，这种行为不仅违反了家庭伦理道德，也损害了公务员的社会形象；
3.其他严重违反社会公德的行为，如参与赌博、嫖娼等违法活动。
这些行为一旦查实，且情节严重，公务员将面临被开除公职的严重后果，所以公务员应当严格遵守法律法规和职业道德规范，自觉维护个人形象和公务员队伍的整体形象。
